一、岗位：人力专员二、要求：男女均可。28-50岁。英语听说能力良好。有丰富的海外人员管理经验。有较强的组织协调能力。三、职责：负责人员动迁、培训、合同、考勤、薪酬绩效、属地化管理等工作。四、待遇：月薪到手1.7万，海外意外险。五、地点：乌干达

一、岗位：外操领班（高级操作工）二、要求：男，48岁以下，统招大专或以上学历，有7年及以上油气处理经验，英语交流无障碍。三、职责：1、执行中控操作指令，组织与监督现场开关阀门、设备投停、排污采样。2、组织按巡检计划检查设备运行情况，填写巡检记录表。3、组织配合检修人员进行隔离、盲板、动火、置换作业等，并负责现场监护。4、发现泄漏、异常声响、温度振动异常等立即汇报并组织处置。四、待遇：税前险前月薪30000起。五险一金。上3个月休1个月。五、地点：中亚、中东

一、岗位：仪表工程师二、要求：男，31-40岁，统招大专或以上学历，7年及以上油气处理行业相关经验，英语熟练。三、职责：1、参与制定试运阶段仪表调试计划，主导DCS、PLC等控制系统的回路调试及联动测试，核验仪表测量精度与控制逻辑的匹配性。2、参与监督自动化仪表（如温度计、流量计、调节阀）的安装过程，确保设备定位、管线连接符合防爆与工艺要求。四、待遇：税前险前月薪30000起。五险一金。上3个月休1个月。五、地点：中亚、中东

一、岗位：电气工程师二、要求：男，31-40岁，统招大专或以上学历，7年及以上油气处理行业相关经验，英语熟练。三、职责：1、参与试运阶段电气系统的调试计划制定，执行配电设备（如变频器、变压器）的空载/带载测试，核查电压、电流等参数是否符合设计标准。2、参与控制系统的联调测试（如DCS、PLC），验证电气设备与工艺系统的联锁逻辑（如紧急停机、过载保护），确保响应准确性和稳定性。四、待遇：税前险前月薪30000起。五险一金。上3个月休1个月。五、地点：中亚、中东

一、岗位：动设备工程师二、要求：男，31-40岁，统招大专或以上学历，7年及以上油气处理行业相关经验，英语熟练。三、职责：1、参与设备调试方案的制定与实施，监督关键设备（如压缩机、分离器）的安装精度验证及空载/带载运行测试，确保工艺参数达标。2、配合工艺工程师完成设备与工艺管线的联动测试，解决设备与控制系统（如DCS）的接口匹配问题，验证设备运行可靠性。3、参与实时监测试运期间设备运行状态（如振动、温度异常），快速定位机械故障或仪表失灵问题，组织维修团队实施应急抢修。4、参与制定试运期设备维护保养计划，明确润滑、紧固、密封等关键维护项点及周期，降低非计划停机风险。四、待遇：税前险前月薪30000起。五险一金。上3个月休1个月。五、地点：中亚、中东

一、岗位：工艺工程师二、要求：男，31-40岁，统招大专或以上学历，7年油气处理行业相关经验，英语熟练。三、职责：1、参与装置投产方案的编写与修订，明确调试流程、工艺参数控制范围及应急响应措施。2、参与实时分析试运数据（如温度、压力、流量），优化工艺操作条件以提升处理效率或解决运行偏差。3、参与隐患排查及安全评估，制定工艺安全操作规程（如防泄漏控制、压力容器操作规范）并监督执行。四、待遇：税前险前月薪30000起。五险一金。上3个月休1个月。五、地点：中亚、中东

一、岗位：工艺总监二、要求：男，45岁以下，统招大专或以上学历，英语流利，10年以上油气处理相关行业经验。三、职责：1、负责审核试运阶段的工艺流程文件，根据装置特性调整工艺参数和操作规范，确保技术方案符合行业标准。2、分析潜在工艺风险，制定应急预案，监控试运过程中设备运行状态，及时解决技术异常问题。3、通过数据采集和流程分析，优化装置运行效率，提升试运阶段的工艺稳定性和经济性。4、编制试运阶段的工艺操作手册、维护规程等技术文档，建立长期可追溯的工艺数据库。四、待遇：税前险前月薪45000起。五险一金。上3个月休1个月。五、地点：中亚、中东

一、岗位：设备总监二、要求：男，45岁以下，统招大专或以上学历，英语熟练，10年以上油气处理相关行业经验。三、职责：1、负责制定设备管理标准化流程，完善维护保养、维修、报废等制度，建立全生命周期管理体系，提升设备运行效率。2、通过数据分析实时掌握设备运行状态，针对高故障率设备制定技术改造方案，降低停机率。3、监督特种设备注册、检验及维护合规性，组织隐患排查与整改，确保符合HSE规范。4、制定设备故障或事故的应急响应机制，开展安全培训与演练，提升团队应急处理能力。四、待遇：税前险前月薪45000起。五险一金。上3个月休1个月。五、地点：中亚、中东

一、岗位：电气总监二、要求：男，45岁以下，统招大专或以上学历，英语熟练，10年以上油气处理相关行业经验。三、职责：1、主导试运阶段电气系统（发电、输电、配电、用电设备）的方案设计、图纸审核及调试优化，确保与油气处理工艺的匹配性。2、分析电气系统潜在故障点，制定技术改造方案并监督实施，解决试运中出现的异常技术问题。3、组织制定电气设备维护计划、备件采购清单及技术改造方案，优化设备可靠性并降低停机率。4、监督电气设备安全操作规程的执行，组织隐患排查整改，确保符合HSE规范。四、待遇：税前险前月薪45000起。五险一金。上3个月休1个月。五、地点：中亚、中东

一、岗位：仪表通讯总监二、要求：男，45岁以下，统招大专或以上学历，英语熟练，10年以上油气处理相关行业经验。三、职责：1、制定周期性维护计划、校验方案及技术改造措施，监督维修方案执行并核查设备运行记录，降低故障停机率。2、通过实时采集仪表运行数据，分析系统效率并提出自动化控制优化建议，提升试运阶段稳定性。3、制定仪表故障或通讯中断的应急响应机制，开展事故演练并完善快速恢复方案。4、主导仪表系统性能测试及验收，汇总遗留问题并制定标准化运维方案。四、待遇：税前险前月薪45000起。五险一金。上3个月休1个月。五、地点：中亚、中东